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Learning & Development Manager (H/F)

At Lyreco, we believe in working together for tomorrow, which means constantly looking to innovate and evolve so that our employees, customers and business continue to grow and develop. We believe in a culture that values our employees and inspires them to be the best they can be and our core values of passion, excellence, respect and agility play a key part in this. Through a perfect blend of people, technology and our corporate social responsibility strategy, our future looks bright.

Your missions:

Responsable Learning & Development H/F – Valenciennes 59

Vous faites partie de ceux qui pensent « bien dans son poste et son environnement de travail, bien dans sa vie » ? Nous, nous en sommes convaincus ! LYRECO, c’est une entreprise familiale de 10 000 collaborateurs, dont 2 100 en France, qui s’engage quotidiennement pour « vous garantir une bonne journée de travail ».

LYRECO vend des produits et services pour l’environnement de travail. Initialement centrée sur la distribution de fournitures de bureau, notre entreprise a élargi sa gamme deproduits et services, en proposant 3 univers produits supplémentaires : Tech & Print, Life@Work et Environnement Industriel.

Chez LYRECO, c’est la passion qui rassemble nos collaborateurs. Nous cultivons également le bien-vivre ensemble, en veillant à travailler dans la bienveillance et le respect. Nous croyons également que notre capacité à innover et notre agilité sont des atouts majeurs, qui nous permettront de nous adapter aux enjeux de demain et de maintenir un service d’excellence auprès de nos clients.

Aujourd’hui, Audrey DESBONNET, cherche son/ sa futur(e) Responsable Learning & Development H/F en CDI dans le cadre d’un remplacement.

Vous pilotez la stratégie de développement des compétences, de gestion des talents et de la performance afin d’offrir la meilleure expérience collaborateur.

VOS MISSIONS :

  • Accompagner la réflexion des Directeurs et managers dans la traduction des enjeux stratégiques de développement en enjeux de compétences dans un contexte de transformation
  • Définir, lancer et mettre en place des actions de formation répondant aux priorités opérationnelles et stratégiques, pour tous les métiers de l’entreprise
  • Mesurer, évaluer et améliorer continuellement l’efficacité des actions de formation
  • Suivre l’application du plan et des projets de formation dans le respect des accords et des obligations légales
  • Accompagner les collaborateurs vers des nouveaux usages de formation afin d’améliorer l’expérience collaborateur
  • Piloter la gestion des carrières carrière chez Lyreco (GPEC, entretiens annuels, revue de la performance, gestion des talents, …)
  • Participer à l’élaboration et au déploiement de la GPEC (référentiels de compétences, cartographie métiers, refonte des process…)
  • Manager, accompagner et développer une équipe de chef de projets L&D et de formateurs, qui vous est directement rattachée

VOTRE PROFIL :

Vous avez une vision stratégique et opérationnelle de la formation ?

Vous aimez travailler en transversalité et en mode collaboratif ? Vous avez à cœur le développement des collaborateurs et l’engagement humain ? Vous intégrez la digitalisation et les nouvelles techno dans vos pédagogies ?

Vous êtes dynamique, force de proposition et réactif (ve) ?

Si vous avez répondu oui à toutes ces questions, nous sommes faits pour nous entendre !

LES BONNES RAISONS DE NOUS REJOINDRE :

  • Une intégration solide
  • Un suivi régulier de votre manager (entretien mensuel, trimestriel, annuel) et des perspectives d’évolution interne (26% des recrutements issus de la mobilité interne en 2021) et à l’international
  • Des actions en faveur de votre équilibre vie professionnelle/ vie personnelle (crèche d’entreprise, conciergerie, associations sportives, télétravail)
  • Un bonus annuel
  • Une prime de participation
  • Un accès à l’espace de restauration
  • RTT (10 à 12/ an).
  • Un accès au CSE, à partir de 3 mois d’ancienneté
  • Un accès régulier à la formation (plateforme de formation en ligne accessible)
  • Une mutuelle et un système de prévoyance
  • Une entreprise certifiée TOP EMPLOYEUR depuis 11 années consécutives

Vous avez été convaincu(e) par cette proposition ? Alors n’hésitez plus et postulez !

Lyreco France est certifié Top Employer 2021 pour la 10ème année consécutive.