Pessoas
O nosso objetivo para 2026 é: Que 90 % das pessoas que trabalham na Lyreco tenham orgulho em pertencer à nossa organização.
Comprometemo-nos a oferecer uma melhoria contínua da qualidade de vida no trabalho e também a cuidar das comunidades onde atuamos:
- Comprometemo-nos a apoiar o desenvolvimento dos colaboradores da Lyreco e a oferecer-lhes mais do que um emprego, uma carreira na Lyreco
- Como empregadores, queremos oferecer uma vida profissional segura e estimulante
- Adotamos ações para produzir um impacto positivo nas comunidades dos países onde atuamos e para apoiar o acesso à educação graças ao nosso programa global "Lyreco for Education"
Expor o talento à mobilidade interna, priorizar a formação e o desenvolvimento através da criação de uma escola Lyreco, ajudar a criar empregos seguros, desenvolver programas sustentáveis e apoiar o envolvimento das nossas pessoas nas comunidades locais são alguns exemplos de como passamos das palavras às ações.
Great People Survey
Os colaboradores da Lyreco são a força motriz por detrás de todas as nossas ações e atividades. Comprometemo-nos a oferecer-lhes um ambiente de trabalho onde possam progredir e também as melhores oportunidades para crescerem e evoluírem.
Para nós, é um dever ouvi-los e adotar medidas para melhorar o seu dia a dia. É por isso que realizamos, todos os anos, um Inquérito de Engagement simultaneamente em todos os 25 países em que atuamos.
Até 2026, o nosso objetivo é que 90% dos nossos colaboradores tenham orgulho em trabalhar na Lyreco.
Proporcionar um ambiente de trabalho seguro
A nossa principal ambição quando se trata de pessoas é a sua segurança. Garantimos que o ambiente de trabalho de todos corresponde aos critérios de bem-estar e segurança que se esperam de um empregador responsável.
Motivar as pessoas
Programa Lyreco Pioneers
Em 2021, a Lyreco Innovation lançou o Lyreco Pioneers, um programa interno de empreendedorismo que procura mobilizar mais de 12 000 colaboradores para oferecer soluções para os principais desafios de sustentabilidade.
2 desafios principais:
- Que novos produtos ou serviços podemos criar para ajudar os nossos clientes a escolherem de forma mais sustentável
- Que novos processos internos ou formas de trabalhar podem ajudar a Lyreco a reduzir o seu impacto no ambiente
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261 participações de todos os 25 países da Lyreco
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1 júri de especialistas
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6 equipas escolhidas para integrar o programa de incubação
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1 abordagem por equipa
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1 ideia vencedora
A ideia vencedora
A criação de um Painel sustentável, onde os nossos clientes possam ver o impacto (emissões de CO2) dos produtos que adquirem através de nós. O painel também permitirá que definam objetivos e utilizem estratégias para reduzir as suas emissões.
Continuar a avançar
O Lyreco Pioneers transformou-se agora num programa anual, num ponto de referência no calendário da Lyreco e numa oportunidade para que todos os membros da família Lyreco possam participar na criação de novas soluções para os nossos maiores desafios.
A Lyreco Innovation continuará a trabalhar em estreita ligação com a sustentabilidade para apoiar e permitir inovações nesta área tão vital e crítica para o negócio.
Lyreco for education
Apoio ao acesso igualitário à educação nos países mais pobres
O compromisso de todos os nossos colaboradores em dedicar tempo a ações de solidariedade faz parte da cultura corporativa da Lyreco. Através do programa Lyreco For Education, os colaboradores da Lyreco realizam ações de angariação de fundos para oferecer um melhor acesso à educação a crianças em condições de pobreza.
O objetivo é aumentar a assiduidade e reduzir a taxa de abandono escolar, melhorando a qualidade da educação e as condições de ensino.
Os fundos são angariados principalmente através de diferentes atividades e iniciativas em todas as nossas filiais.
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Continue a marcar a diferença!
Lyreco For Education
